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사이트 및 블로그 캡쳐화면 보호되어 있는 글 입니다. 2012. 4. 26.
핀터레스트 보드 디자인 활용(컨셉) 참고 계정들 핀터레스트 요즘 많이들 이용하시죠? 보드 디자인 활용(컨셉)으로 참고하셔도 좋을듯~ 새롭다기 보다는, 해외 유저들은 저렇게 사용하는구나 정도로 참고하시면 좋을것 같습니다. 나만의 차별화된 컨텐츠가 준비되어 있으시다면, 아래 해외유저들의 계정들을 참고하시어 아이덴티티를 부각시킬 수 있는 컨셉으로 보드를 활용해보시는것도 좋을것 같네요. ^^ http://pinterest.com/ihrvoje/vintage-typography/http://pinterest.com/jamielynne13/i-love-me-some-typography/http://pinterest.com/jeffandrews/typography/http://pinterest.com/chadsyme/typography-type-design/htt.. 2012. 4. 26.
기업의 철학이 뚜렷하면 어디에서든 빛이 난다. 기업의 철학이나 비전등이 명확하면 내부조직문화나 대외적인 모습등 어디에서나 한결 같은 모습으로 빛이 나게 마련이다. 다만, 그 많은 기업들중에서 제대로 된 기업의 철학이나 비전등을 우리(조직구성원)의 나아갈 방향으로 제대로 인도하는 리더는 많지 않은것도 현실이다. 최근 모 채용사이트에서 특정 기업의 구인정보 현황들을 살펴볼 기회가 있었는데, 근래에 살펴본 기업들중에서는 그 기업의 철학과 비전, 미션등이 명확하게 표현되어 있었는데 이는 단순히 글자 몇단어로, 몇문장으로 보여줄수 있는게 아니듯이 그 기업의 웹사이트와 몇몇 소셜미디어 채널등에서도 한결같은 아이덴티티를 보여주고 있어서 상당히 긍정적 인식을 갖게 되고 해당기업의 호감도도 급상승하였었는데, 개인적으로 서울에 거주하였더라면 정말 입사지원을 해보고 싶.. 2012. 4. 25.
SNS 평판 관리의 중요성을 일깨워준 국내 사례? 오늘 소셜미디어 상에 주요 이슈로 부각된 기사가 있었지요. 먼저 아래 언론기사 내용부터 정독 해보시죠. 트위터 글 보고 '채용 취소' 논쟁http://bit.ly/IKHykT 채용합격 통보 후에 트위터의 글을 문제 삼아 채용을 취소한 것은 문제가 있다고 보는데요, 좋든 싫든 SNS 상의 평판은 입사자(개인)나 기업이나 중요한 자산이 되는 시대입니다. 위 논쟁은 개인 및 기업의 SNS 평판 관리의 중요성을 일깨워주는 국내 사례로 회자되지 않을까 싶네요. (아직까지 이런 사례가 없다시피 하다보니, 더 부각되는것 같습니다만...) 위에 언급된 G출판사의 입장은 이렇네요. http://gyoyangin.tistory.com/ 해당 출판사 블로그 게시글에 달린 댓글들이 장난아니네요. 소셜미디어 상의 평판 관리에 .. 2012. 4. 23.