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자기계발542

개인업무목표 : 업무에 대한 개인 개발 목표를 설정하는 방법 개인적인 성장을 위한 영역을 식별하고 이를 연마하기 위한 명확한 계획을 정의하면 경력에 상당한 영향을 미칠 수 있습니다. 이러한 개별 개발 목표는 새로운 것을 배우고, 능력을 강화하고, 역할을 보다 효과적으로 수행하는 데 도움이 될 수 있습니다. 개인 개발 목표는 무엇입니까? 개인 개발 목표는 성격, 기술 및 능력을 향상시키기 위해 설정한 목표입니다. 이러한 목표 설정에는 자신을 평가하고 잠재력을 극대화하기 위해 개선할 수 있는 영역을 식별하는 것이 포함됩니다. 개인 개발을 시작하려면 실행 가능한 단계가 포함된 계획을 만들어야 합니다. 이러한 단계를 통해 개선 사항을 측정하고 목표에 계속 집중할 수 있습니다. 회사 업무에 대한 개인 개발 목표의 이점 개인 개발 목표는 경력 발전으로 이어질 수 있기 때문에.. 2022. 12. 13.
SMART 목표설정 : 정의 및 개요 SMART 프레임워크는 프로젝트 관리에서 명확하고 달성 가능한 목표를 설정하기 위한 프레임워크를 제공합니다. 약어는 특정, 측정 가능, 달성 가능, 관련성 및 시간 제한을 나타 냅니다. Specific (구체적) Measurable (측정 가능) Attainable (현실적인 목표를 의미) Relevant (관련성) Time-bound (날짜 지정) SMART 목표는 이러한 모든 요소를 ​​통합하여 원하는 결과를 성공적으로 달성할 가능성을 높이는 데 도움이 되는 명확성, 초점 및 동기를 부여합니다. SMART 목표를 만드는 방법 다음은 이 프레임워크를 사용하여 명확하고 의미 있는 목표를 생성, 개발 및 달성하는 단계입니다. 1. 구체적 : 명확하고 구체적인 목표를 정의합니다. 2. 측정 가능 : 진행 상.. 2022. 12. 6.
리더십 향상 시키는 방법 18가지 경력 개발을 염두에 둘 때 리더십 기술은 멋진 역할을 합니다. 그래서 지도력을 향상시키는 것이 매우 중요합니다. 경력에서 더 많은 목표 지점에 도달하려면 리더십 특성이 필요합니다. 완벽한 리더십 역할을 통해 직업 생활에서 쉽게 고용되거나 더 높은 수준으로 향상될 수 있습니다. 어떤 사람은 리더로 태어나지만 어떤 사람은 훌륭한 리더가 되기 위한 연습이 필요합니다. 학습과 리더십은 서로에게 필수적입니다. 리더십 기술을 향상시키는 방법에 대한 번호가 매겨진 몇 가지 세부 정보를 살펴보겠습니다. 리더십 기술이란 무엇입니까? 리더십 기술은 필요에 따라 팀을 조직하고 이끌고, 조직의 성장을 위해 효과적으로 모니터링하는 데 도움이되는 품질입니다. 직장에서 리더십 기술을 개발하는 방법? 리더십 기술은 고용주뿐만 아니라.. 2022. 11. 17.
아침형 인간이 되는 방법 : 열심히 살자 오랜만에 이른 아침부터 후배와 카톡으로 대화를 나누게 되었는데, 현재 후배는 건설 현장에서 일하고 있다. 카톡 대화의 시작 시간은 7시 30분 가량이었지만, 후배는 아침 6시 50분까지 현장에 출근해서 대기하고 있는 상태였다. 잠깐의 짬이 나는 틈에 대화를 한것인데, 참 부지런하게 산다 싶었다. 문득 나의 오래전 직장다니던 시절이 떠올랐다. 그때는 차도 없던 시절이라 버스를 타고 회사까지 가야했기에, 또 회사와 집의 거리가 자가용으로 1시간 20분 정도의 거리였던 시절이라, 그시절에 회사 출근하려면 나도 5시 30분 정도에는 일어 났어야 했다. 그래야 버스를 2번 정도 갈아타며 가야했던 시절이라... 의도했던 아니던 그 시절의 나도, 그리고 지금의 후배도 모두 아침형 인간이 되어 있던거다. 또한 각자의 .. 2022. 11. 11.