자기계발542 자아존중을 위한 훈련법 훈련법이라 적고보니 뭔가 거창할 것 같지만 실상은 별다른게 없습니다. 나를 사랑할줄 알아야 타인을 아끼고 사랑할줄 아는것이고, 더 나아가 이 사회의 일원으로써 당당하게 살아갈수도 있는거지요. 그러기 위해선 제일먼저 해야할것이 바로 나 자신을 사랑하고 아끼는겁니다. 흔히 자아존중이라고도 많이들 하는데 어떻게 하면 자아존중이 될수 있는것일까요? 언제나 그렇듯 정답은 아닙니다. 각자 개인이 처한 상황에서 할수 있는것이 있다면 그게 정답일테니까요~ 1. 매일아침 눈을 뜨자마자 자리에 누운채 그대로 1~3분정도 머리속으로 되뇌여봅니다. 오늘하루도 난 열심히 할것이며, 잘될것이다 라고 자기암시를 거는겁니다. 표현은 여러가지가 있겠죠? 각자 입맛에 맛는 표현으로 되뇌여 보세요! 지속적인 반복이 되면 스스로 세뇌당한것.. 2009. 5. 13. 직장인에게 도움이 되는 학습관련 사이트 크레듀 평생학습 파트너, 휴넷 자기계발에 관심있는 많은 직장인들에게 도움이 될 사이트 소개해드립니다. 아마 많은분들이 알고 계실텐데요. 저도 조만간 새로운 분야에 공부를 좀해볼까 하고 이리저리 강좌를 살펴보고 있는중이네요. 틈틈이 공부하자구요! 모르는걸 알아갈때의 그 즐거움과 희열이 얼마나 큰지 경험해보신분들은 다들 아시죠? ^^ 남들 놀때 우리는 자기계발에 투자하자구요~ 자투리 시간들이 쌓이고 쌓여서 1년후쯤 더 멋진 내가 되어있지 않을까 하네요. 아자~~ 아자! 홧팅!! ^^ 2009. 5. 6. 기본이 중요하다 간혹 기본 자세도 되어있지 않으면서 남을 탓하는 사람들이 있습니다. 시간을 제때 지키지도 못하면서 무언가 큰 일을 할것처럼 떠벌리는 사람들이 있습니다. 약속을 지키지도 못하면서 말로만 때우려는 사람들이 있습니다. 기본자세를 망각한채 꿈만 꾸는 몽상가인 사람들이 많습니다. 지킬건 지켜야 하는게 사람사는 세상에 도리인것입니다. 도덕적 잣대와 규율을 들먹이지 않더라도 기본은 지켜주는게 예의입니다. 기본도 안되어 있는 당신이 도대체 잘하는게 뭡니까! 2009. 4. 28. 오늘보단 내일이 더 기대되는 인재들 지금까지 다양한 인물들과 일을 해봤었지만, 지금까지도 유일하게 기억속에 남는건 서너명정도뿐. 그들은 언제나 일을 함에 있어 자신감이 있었고, 일반 동료들과는 다른 사고의 폭이 컸으며, 언제나 시장을 바라보는 시선도 한발자욱 앞서갔던 그런 인물들. 무엇이 조직에 이득이 되고 실이 되는지 명확하게 제시를 해주었건만, 안타까운건 그들의 그런 능력에 비해 조직에서 그런 인재들의 역량을 보듬어줄... 담아줄 그릇이 되질 못했다는 기억을 떠올려본다면... 역량있는 핵심인재를 감당못할 조직이라면 다시한번 내부 주요 구성원들은 반성을 해야한다. 핵심인재를 스타라고 표현을 한다면 스타 인재 1명으로 회사를 꾸려가는 것은 분명 아니지만, 경우에 따라선 그런 핵심 인재 1명이 가져다 주는 파급 효과를 감안한다면 조직내에 인.. 2009. 4. 14. 이전 1 ··· 108 109 110 111 112 113 114 ··· 136 다음
